夢のある仕事へ 私たちと共に働きませんか?

RECRUIT

募集要項

1.プログラマー&システムエンジニア

月給35万円~/経験者は前職給与以上保証/未経験歓迎/社員定着率95%以上

自慢は「全員で助け合う文化」実務経験ゼロでも、細やかなトータルサポートで支えます。
なにごとも新たに挑戦するのは不安ですよね。転職もそうです。ましてエンジニアデビューとなれば、なおさらです。
少数精鋭の当社の自慢は「全員で助け合う文化」実務経験ゼロの方も経験者も、一人ひとりに寄り添える環境をご用意。
じっくりと時間をかけた育成やアサイン前のヒアリングなど細やかなトータルサポートで支えます。

■□納得いく待遇で働ける□■
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経験者は前職給与保証!Java、PHP言語などスキルをきちんと評価。入社1年目から年収500万円以上も実現可能。

プロジェクトでの成果やポジション等に応じて決算賞与への追加支給をはじめ様々な還元制度によりあなたの仕事を給与面でもきちんと評価します。

■□迷いのない将来像を実現□■
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小さい会社だからこそ描けるキャリアパスも多彩。特定分野のスペシャリスト、PM/PLといったマネジメント職、
社内管理職など、話し合いながらあなたの意思に基づいてキャリアを決められる環境です。

待遇もキャリアアップも、自分の納得感を大切にできる当社でエンジニアとして次なるキャリアをスタートしませんか?

募集背景 2017年の設立以来、Web・オープン系システムの開発をメインに、
多種多様な業界から信頼を獲得している当社。売り上げは毎期伸びており、
今年4月には神田に本社を移転し、更なる事業拡大と組織強化を目指して取り組んでいます。
ご自身のスキルを活かしてともに成長できる環境を整えていますので、ぜひご応募ください!
仕事内容 ◎毎月1000件の新規案件あり
◎幅広い業界&フェーズで活躍
◎受託案件やフルリモートワーク案件も多数
◎会社都合のアサイン・キャリアの強要は一切無し!

ご自身の希望とスキルを考慮した上で、
ITエンジニアとして最適なプロジェクトでご活躍いただきます。

【具体的には】
Java、PHPを用いたWeb系プロジェクトが豊富。
要件定義から保守運用まであらゆる工程をカバーしており、
PM/PLといったリーダーポジションもチャレンジ可能です。

5名以上のチーム制が基本となるので
初めて挑戦する工程も安心してと組める体制◎
「上流に行きたい」「この言語を極めたい」
あなたのあらゆる挑戦を応援します!

【未経験者はじっくり3カ月の研修】
□1カ月目(座学研修)
未経験者をエンジニアに育てた当社オリジナル資料を使用。
基礎から学んでいきましょう。
□2カ月目
現場で使用するソフトを触り、WEBサイト立ち上げなどを経験。
JavaやPHPなどプログラム言語を習得します。
□3カ月目
先輩と一緒にプロジェクトに参画。先輩の業務を見て学びます。その後は挑戦しやすいプロジェクトでデビューへ。

応募資格 【未経験者】
■ITスクール、情報学系の学部・学校卒業の方
■ITパスポートなどのIT関連資格をお持ちの方も◎!
※やる気や能力を評価して採用します!

【経験者】
■学歴不問
■何らかの開発経験をお持ちの方
└経験年数・ジャンル・フェーズ不問

【こんな方を歓迎】
◆今よりもさらに収入UPを実現したい方
◆会社とともに一緒に成長し、PLやPMを目指したい方

【歓迎する経験・スキル】
■Java、PHPを用いた開発経験を1年以上お持ちの方
■PLやPMをはじめとするメンバー・プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方

雇用形態 正社員、契約社員、個人事業主
想定給与 《入社1年目から年収500万円以上も目指せます!》

【経験者1年以上】
月給35万円~65万円+各種手当+賞与年1回+決算賞与
※実務経験者は前職給与以上保証があります
※スキル・経験等を考慮し、優遇します

【未経験者】
月給21万円~34万円+各種手当+賞与年1回+決算賞与
※やる気や能力を評価して決定します

※残業代全額支給します
※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇に差異はありません)

★成果に合わせてプラスの収入もゲット!
プロジェクトでの貢献度や活躍に応じて
決算賞与をアップしたり、特別手当を支給。
あなたの日々の頑張りをしっかり評価します。

【実際の給与例】
■年収1000万円/プロジェクトマネージャー(32歳/経験10年)
■年収800万円/プロジェクトリーダー(29歳/経験7年)
■年収600万円/システムエンジニア(27歳/経験5年)
■年収400万円/プログラマー(25歳/経験3年)

勤務時間 9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
勤務地 東京23区を中心とする首都圏のプロジェクト先での勤務となります。
休日休暇 《年間休日120日以上》
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
待遇・福利厚生 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■決算賞与(業績による)
■交通費全額支給
■役職手当
■スキルアップ支援
■資格取得支援
■部下教育制度
■人員紹介制度
■定期健康診断
■定期食事会
■服装自由(プロジェクト先による)
選考方法 書類選考、面接
応募方法 まずは、下記までお気軽にご連絡下さい。
株式会社アクレッジ 採用担当            
電話:03-6285-2480
E-mail:saiyo@acrage.co.jp

2.SES営業

【IT営業(リーダー候補)】年収1000万円も目指せる/最大還元率10%(売上対給与)/年休120日

SES営業経験を活かしてステップアップ!採用領域まで裁量を広げ、企業成長の要として活躍する。
2017年設立、少数精鋭の会社でありながら毎期連続の売り上げ増を記録。
今年から本社を神田に移転するなど第二創業期ともいえるフェーズにある当社では、IT営業のリーダー候補を募集中です。

お任せするのは、既存顧客中心のSES営業とエンジニアの採用業務。
当社の新たな顔として社内体制強化に幅広く携わり、これまで培われたスキルや知見を自由に活かしてください!

あなたの価値ある経験やこれからの成果は月給とともにインセンティブや賞与の追加支給を通して公正に評価します。

ゆくゆくは年収1000万円以上のチャンスもある環境なのでまずは面接にて待遇面をじっくり話し合えればと思います。

ちなみに、業務の進め方や営業スタイルなどはあなた次第。残業時間もコントロールしやすい柔軟性に富んだ職場で
高いパフォーマンスを発揮しながらともに成長していきましょう。

SES営業としての視点を活かし、IT領域により深くコミットできる。チャンスに溢れた環境でご自身にとって飛躍の転職をしませんか?

募集背景 業務システムの開発を行うSES事業からスタートし、
現在はJava、PHPを用いたWeb系プロジェクトを中心に毎月1000件以上の新規依頼をいただいています。
更なる飛躍に向けて将来のコアメンバー候補であるIT営業を募集中です。
ご自身のスキルを活かしてともに成長できる環境を整えていますので、ぜひご応募ください!
仕事内容 業務システム開発、WEB系プロジェクトを中心に毎月1000件以上の新規依頼をいただいている当社。
現在第二創業期を迎え、社内体制強化や事業の拡大に伴い、将来のコアメンバー候補であるSES営業を募集します!

【仕事内容】
自社エンジニアの希望やスキルをヒアリングし、Slerや事業会社のシステム開発ニーズとエンジニアを
マッチングして受注につなげるお仕事です。

≪具体的には…≫
■パートナー企業様、既存のお客様向けの深耕営業
既に取引のあるパートナー企業様に向けて定期的に訪問、ニーズのヒアリングを行う営業活動が中心。

■新規案件の獲得・取引先の拡大
慣れてきたら新規開拓もお任せする予定です。
当社の強みであるダイバーシティ性(多様性)を活かし、日本だけでなく中国系IT企業へのアプローチも強化。
※中国語が活かせます

■企業案件とエンジニアとのマッチング
自社エンジニアの希望やスキルをヒアリングし、Slerや事業会社のシステム開発ニーズとエンジニアをマッチングします。

■エンジニア配属後のフォロー
エンジニアが希望の開発プロジェクトに参画するためのサポートや、その後のフォローを担当します。

■エンジニアの採用
エンジニアの採用や教育研修等に携わっていただくこともあります。

◎成果に合わせて、収入アップ!
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★所属エンジニア案件稼働人数×5,000円/月をインセンティブとして支給!
★年単位の売り上げに合わせて賞与もアップ!

◎既存のお客様がメイン
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やみくもな飛び込み営業などは考えておらず、既存のお客様へのアプローチが中心。
そのなかで他企業様をご紹介していただくことが多いです。
もちろん最初は先輩との同行やOJTでしっかりと実践経験を積むことができます!

応募資格 【未経験歓迎/第二新卒歓迎/学歴不問】◎営業経験・裁量持って成長したい方歓迎

★未経験歓迎
★第二新卒歓迎/学歴不問

【以下のご経験をお持ちの方は活かせます!】
◎何かしらの営業経験

【こんな方は大歓迎♪】
◎他者の意見を素直に受け止めることができる方
◎コミュニケーションに前向きな方
◎今後のキャリアプランを真剣に考えている方
◎主体的に働きたい方
◎チームをまとめるリーダーとして活躍したい方

雇用形態 正社員、契約社員、個人事業主
想定給与 【経験者1年以上】
月給35万円~+インセンティブ+賞与年1回
※実務経験者は前職給与以上保証があります
※スキル・経験等を考慮の上決定します
※残業代は別途全額支給

【未経験者】
月給21万円~+インセンティブ+賞与年1回
※やる気や能力を評価し決定します
※残業代は別途全額支給

★成果に合わせてプラスの収入もゲット★
【インセンティブ制度】
・所属エンジニア案件稼働人数×5,000円/月を支給

《実際のインセンティブ支払い例》
①エンジニア5人×5,000円=2万5,000円/月の獲得!
②エンジニア10人×5,000円=5万円/月の獲得!
③エンジニア20人×5,000円=10万円/月の獲得!

《実際の賞与支給例》
■売上1億2000万円/年達成=約200万円支給!
■売上9000万円/年達成=約150万円支給!
■売上6000万円/年達成=約100万円支給!
■売上3000万円/年達成=約50万円支給!

賞与
年1回(4月)※5年連続支給

昇給
年1回(2月)

入社時の想定年収
年収600万円~1000万円

社員の年収例
年収1040万円(40歳/月給60万円+インセンティブ10万円(月)+賞与)
年収718万円(33歳/月給41万円+インセンティブ7万円(月)+賞与)
年収612万円(27歳/月給35万円+インセンティブ6万円(月)+賞与)

勤務時間 9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
勤務地 東京23区を中心とする首都圏のプロジェクト先での勤務となります。
休日休暇 《年間休日120日以上》
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
待遇・福利厚生 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■決算賞与(業績による)
■交通費全額支給
■役職手当
■スキルアップ支援
■資格取得支援
■部下教育制度
■人員紹介制度
■定期健康診断
■定期食事会
■服装自由(プロジェクト先による)
選考方法 書類選考、面接
応募方法 まずは、下記までお気軽にご連絡下さい。
株式会社アクレッジ 採用担当            
電話:03-6285-2480
E-mail:saiyo@acrage.co.jp